Software para gestão de pessoas completo e flexível!


Com o Alterdata HCM (sigla em inglês para Gerenciamento de Capital Humano), você tem, em um só lugar, as melhores soluções para a gestão dos colaboradores da sua empresa. O Alterdata HCM é exatamente o que você precisa, pois seus módulos são independentes mas, ao mesmo tempo, integrados entre si e com o Contábil e ERP, o que permite a você ter uma solução totalmente do seu jeito.

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A integração entre os módulos DP, RH e SST, faz com que o Alterdata HCM seja completo para a gestão de pessoas, cuidando não somente da parte legal, mas também dando a cada colaborador atenção especial. Com todas essas informações, você não deixa passar nenhuma data, ação ou informação pertinentes a sua equipe ou a cada colaborador, de forma individual.

Tenha todas as informações necessárias, desde a divulgação das vagas da sua empresa, recrutamento até a seleção, e a manutenção da relação com o seu colaborador. Com o Alterdata HCM, você acompanha toda carreira de cada funcionário, fazendo avaliações de desempenho, treinamentos e desenvolvimento, garantindo que sua equipe tenha agilidade e seja a MELHOR!

Tenha uma visão 360º de sua equipe!


A solução Alterdata HCM engloba:

Banco de Currículos;

Recrutamento e Seleção;

Treinamentos e desenvolvimento;

Cargos e salários;

Avaliações;

Departamento Pessoal;

Ponto;

SST;

eSocial.

Segurança e Saúde!


O módulo de SST do Alterdata HCM possui todas as ferramentas para sua empresa gerenciar a saúde e segurança dos colaboradores, desde a elaboração dos documentos legais PPRA e PCMSO até a emissão do ASO, controle de EPIs, afastamentos e acidentes de trabalho.


O sistema é totalmente integrado ao módulo do eSocial, para o envio dos eventos de saúde e segurança do trabalho (S-2210, S-2220, S-2230 e S-2240).


Faça o agendamento dos exames periódicos de sua equipe de forma fácil, através de avisos automáticos e indicadores que permitirão uma visão completa dos exames realizados e atrasados.

Através do dashboard, controle os indicadores mais importantes e acompanhe o andamento dos programas de saúde e qualidade de vida implementados, controlando o absenteísmo e cuidando do maior patrimônio da sua empresa: seus colaboradores.


Avalie:

Estatísticas dos candidatos;

Rotatividade e turnover - indicadores de admissões;

Processos seletivos - indicadores de vagas em aberto, relação candidato / vaga;

Avaliações realizadas - comparativos de faixas de pontuação e média.

Módulos

01.

Banco de Currículos

Nunca foi tão fácil gerenciar as informações dos seus processos seletivos. Cruze os dados entre as competências necessárias para cada vaga com os currículos disponíveis e tenha os melhores na sua equipe.






02.

Recrutamento e Seleção

Armazene, de forma organizada, todos os currículos que sua empresa receber para seus processos seletivos. Isso garante que suas vagas serão preenchidas pelas pessoas certas.






03.

Treinamentos e Desenvolvimento

Com esse módulo, é possível gerenciar os treinamentos que cada equipe precisa, períodos e o desempenho dos colaboradores. Com ele, você tem uma visão ampla das competências de sua equipe e as habilidades individuais de cada colaborador. Assim, você potencializa o desempenho do seu time.

04.

Cargos e

Salários

Muitos profissionais se sentem motivados sabendo que poderão crescer dentro da empresa. Isso faz com que eles ofereçam sempre seu melhor, na certeza de que eles verão os frutos em suas carreiras. Para garantir que seus funcionários estejam evoluindo sempre, administre com facilidade os cargos e salários de seus colaboradores. Nada melhor do que ter em seu time quem veste a camisa da sua empresa.



05.

Avaliações

.

Crie questionários personalizados para as avaliações de desempenho, clima organizacional, competências, análise comportamental, entre outras.

Você define as perguntas e o tipo resposta com a pontuação desejada e o sistema calcula o resultado de cada avaliação, com possibilidade de enviar o feedback para o gestor ou colaborador.


06.

Departamento Pessoal

Ter segurança e agilidade para sua folha de pagamento é possível, pois nós temos mais de 30 anos de experiência nas rotinas e obrigações do DP. Tenha processamentos automatizados e agendados por nossa inteligência artificial, a AVA, execute rotinas em bloco economizando seu tempo para o que realmente importa, o bem-estar de seus colaboradores. Tenha um sistema adequado às medidas provisórias nesse momento tão delicado,

07.

Ponto

Eletrônico

O trabalho a distância é uma realidade. Mas, como não perder o controle de algo tão importante que é a jornada de seu colaborador? A gente te ajuda nisso. Nosso módulo de Ponto Eletrônico tem controle de banco de horas, escala de revezamento, virada de turno e outros… com ele, você terá o melhor acompanhamento de seu time.


Também é possível ter a marcação de ponto dos colaboradores em home office ou em trabalho externo, com nosso módulo de marcação por App (Smartphones e Tablets).




08.

SST

.

A solução Alterdata HCM também disponibiliza um módulo de saúde ocupacional, segurança do trabalho, qualidade de vida e eSocial, que controla as questões legais e administrativas dos colaboradores, tais como PCMSO, PPRA, PPP, ASO, Absenteísmo, entre outros, sendo adaptável a qualquer tipo de empresa e totalmente integrado ao eSocial.











09.

eSocial

.

Não se preocupe com o eSocial. Em nossos sistemas, você conta com a inteligência artificial, AVA, que vai ajudar com todas as pendências para a entrega dos eventos. Evite surpresas e perda de prazo, deixe que nosso sistema envie, de forma automática, os arquivos e veja, em tempo real, o aceite ou rejeição das informações.


Com uma interface simples, nosso Gerente eSocial apresenta as entregas e pendências de todos os colaboradores, de matrizes e filiais, facilitando, e muito, o seu trabalho. Você ainda conta com uma consultoria especializada em eSocial, que fará o acompanhamento de seu time.

Com a solução Alterdata HCM, você faz a divulgação das vagas da sua empresa de forma eficiente, captando os melhores profissionais

do mercado.


1. Divulgação de vagas


O sistema permite a criação de páginas personalizadas de acordo com a identidade visual da sua empresa.


2. Tenha a personalidade da sua empresa refletida na sua página


Customize logos, imagens, textos e botões para as suas páginas.


1. Gerencie os bancos de talentos


Através da sua página, de forma rápida e segura, você capta os currículos e avalia os candidatos para cada uma de suas vagas. Você ainda consegue adaptar suas comunicações para as redes sociais!

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